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Especialista en gestión de personal e igualdad de género.
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Category Archives: Estudios de Género

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Igualdad salarial en 2026: obligaciones legales y riesgos para las empresas

Estudios de Género, Planes de Igualdad, Recursos HumanosBy MeritxellBeltranfebrero 26, 2026Leave a comment

La igualdad salarial es una obligación legal para las empresas en 2026. Descubre qué exige la normativa, cómo evitar sanciones y cómo implementar una auditoría retributiva con perspectiva de género.

agente de igualdad barcelona

¿Quién es agente de igualdad? Requisitos legales y regulación de la profesión en España

Estudios de GéneroBy MeritxellBeltranfebrero 25, 2026Leave a comment

¿Quién es agente de igualdad? Requisitos legales y regulación de la profesión en España

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La gestión preventiva del acoso sexual es una obligación legal en prevención de riesgos laborales

Estudios de Género, Planes de Igualdad, Prevención de Riesgos Laborales, Prevención del Acoso sexual en la empresaBy MeritxellBeltranfebrero 19, 2026Leave a comment

La gestión preventiva del acoso sexual exige formación en igualdad de género y prevención del acoso por razón de sexo. Cumple la normativa y protege tu empresa.

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La formación en igualdad en la empresa no es opcional: es estratégica

Estudios de Género, Formación, Planes de IgualdadBy MeritxellBeltranfebrero 17, 2026Leave a comment

La formación en igualdad de género en la empresa es clave para transformar la cultura organizacional y cumplir la normativa. Descubre cómo implementarla.

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La brecha en pensiones no es un problema de jubiladas, es un problema empresarial

Estudios de Género, FormaciónBy MeritxellBeltranfebrero 14, 2026Leave a comment

La brecha en pensiones empieza en la empresa. Descubre cómo la formación en igualdad previene desigualdad estructural y reduce riesgos futuros.

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Inteligencia Artificial en RRHH: ¿herramienta de transformación o perpetuadora de sesgos?

Estudios de Género, Formación, Inteligencia Artificial, Recursos HumanosBy MeritxellBeltranfebrero 10, 2026Leave a comment

Descubre cómo la inteligencia artificial aplicada a RRHH puede perpetuar la discriminación de género en la selección de personal y por qué es clave formar al equipo en IA con perspectiva de género.

formacion en igualdad de genero

Diversidad e inclusión en las empresas: cómo integrar origen, cultura y diversidad funcional con perspectiva de género

Estudios de Género, LGTBI, Prevención del Acoso sexual en la empresaBy MeritxellBeltranfebrero 6, 2026Leave a comment

diversidad en las empresas, inclusión laboral, perspectiva de género, interseccionalidad, mujeres racializadas, diversidad funcional, igualdad de oportunidades, consultoría en igualdad.

igualdad de genero en la empresa

Igualdad de género en España: buen indicador, pero ¿igualdad efectiva?

Actualidad, Estudios de GéneroBy MeritxellBeltranenero 26, 2026Leave a comment

España alcanza 76,6 puntos en el Índice de Igualdad de Género 2025, pero ¿significa eso igualdad real? Descubre qué desigualdades persisten y cómo pueden actuar las organizaciones para avanzar hacia la igualdad efectiva.

formacion en igualdad

Comunicación incluyente en las empresas: una herramienta estratégica para la igualdad de género

Estudios de GéneroBy MeritxellBeltrandiciembre 27, 2025Leave a comment

Descubre cómo la comunicación incluyente puede impulsar la igualdad de género en tu empresa y transformar la cultura organizacional.

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Violencias invisibles en el trabajo

Estudios de Género, Prevención del Acoso sexual en la empresaBy MeritxellBeltrandiciembre 12, 2025

Violencias invisibles en el trabajo: simbólicas, estructurales, epistémicas. Aprende a identificarlas y erradicarlas. Formación y acompañamiento profesional en igualdad.

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