Docente de teleformación en recursos humanos, igualdad, PRL e inteligencia artificial
Docente y tutora de teleformación especializada en recursos humanos, igualdad de género, prevención de riesgos laborales e IA en las organizaciones.
Formación en selección de personal sin estereotipos de género: cómo reducir sesgos en la contratación
Formación práctica en selección de personal sin estereotipos de género para RRHH y empresas. Revisa ofertas, entrevistas y criterios de selección para reducir sesgos y discriminaciones.
Formación en uso responsable de inteligencia artificial para empresas
Formación práctica sobre uso responsable de inteligencia artificial en empresas. Aprende a utilizar la IA con criterio, supervisión, privacidad y responsabilidad.
Formación en acoso psicológico laboral para empresas y comisiones instructoras
Formación práctica en acoso psicológico laboral para empresas, RRHH y comisiones instructoras. Aprende a detectar, investigar y gestionar posibles casos de mobbing.
Formación en planes de igualdad: cómo elaborar un plan paso a paso
Aprende a elaborar, negociar, implantar y evaluar un plan de igualdad con una formación práctica dirigida a empresas y profesionales de recursos humanos.
Formación sobre el diagnóstico de un plan de igualdad
Aprende a realizar el diagnóstico de un plan de igualdad, analizar datos con perspectiva de género y detectar desigualdades en la empresa.
Formación en planes de igualdad: errores frecuentes que debes evitar
Descubre los errores más habituales al elaborar, negociar e implantar un plan de igualdad y aprende a evitarlos con formación especializada.
Formación práctica para elaborar e implantar planes de igualdad
Aprende a elaborar, negociar, implantar y evaluar planes de igualdad mediante una formación práctica adaptada a empresas y profesionales.
Formación en diseño de medidas e indicadores de igualdad
Aprende a diseñar medidas de igualdad eficaces, definir indicadores y evaluar los resultados de un plan de igualdad en empresas y organizaciones.
Formación sobre seguimiento y evaluación de planes de igualdad
Aprende a realizar el seguimiento y la evaluación de un plan de igualdad mediante indicadores, evidencias e informes que permitan medir sus resultados.